Akviziční Manažer/ka
Mezi naše šikovné asistentky hledáme parťáka/parťačku pro aktivní oslovování vytipovaných kontaktů. Akviziční manažer/ka zjistí jejich potřeby a případný zájem o externí on-line asistentku promění v osobní či on-line schůzku.
Očekáváme, že bude aktivně přicházet s novými nápady na oslovení. Pozice je vhodná pro samostatného a odpovědného člověka, který si dokáže skvěle organizovat práci.
Časová náročnost je 20 hodin práce týdně s osobní účastí u nás v kanceláři.
Co u nás v OFFICE to go nabízíme:
- přátelský tým mladých a cílevědomých lidí;
- konzultace s profi coachem, nenecháme vás v tom plavat, všechno potřebné vás naučíme;
- možnost poznat a učit se od zajímavých a úspěšných lidí;
- pěkně pracovní prostředí;
- motivační ohodnocení, dobrý základ;
- multisport karta, podporujeme zdravý životní styl;
- občasný home-office;
- možnost spolupráce na živnostenský list nebo dohodu;
- podílet se zásadně na rozvoji firmy.
Více o tom, kdo jsme:
OFFICE to go pomáhá ambiciozním podnikatelům mít víc času na to co je pro ně a rozvoj jejich společnosti opravdu podstatné. Letos oslavíme 8 let na trhu externích on-line asistentek. A i když pracujeme pro klienty většinou on-line, naši klienti oceňují, že pro ně vyřešíme i mnoho off-line úkolů.
Pro koho je pozice jak šitá na míru a jaké jsou naše požadavky?
Lidé, kteří hledají příležitost, k nové seberealizaci.
Kdokoli, kdo ocení možnost získat zkušenosti z rostoucí společnosti.
1. Hledáme tyto osobnostní rysy:
- samostatnost,
- komunikativnost,
- cílevědomost,
- houževnatost,
- odpovědnost,
- pokoru,
- týmového hráče.
2. Očekáváme know-how v:
- práci s počítačem na velmi dobré úrovni,
- práci s virtuálními nástroji: kalendáře, on-line meetingy, sdílené složky, atd.
Jakou práci vám svěříme, jaké budou vaše odpovědnosti?
- Správa databáze kontaktů - plánování oslovení v pravidelných intervalech, zpracování výstupů a s tím související aktualizace údajů.
- Vyhledávání nových kontaktů pro databázi, včetně jejich zadávání.
- Oslovení kontaktů v databázi a zjištění jejich zájmu, vyhodnocení, zda se jedná o obchodní příležitost podle kvalifikačního checklistu.
- Domlouvání schůzek s kvalifikovanými zájemci.